Termos de utilização

Esta tradução é fornecida apenas por conveniência. Prevalece a versão em inglês.

Última atualização: 21 de outubro de 2026.

Estes termos aplicam-se quando utiliza o RoleFalcon. Ao utilizar o site, aceita-os. O responsável está identificado no Aviso legal.

1. O que o site faz

O RoleFalcon ajuda-o a encontrar ofertas de emprego abertas. Mostra dados curtos sobre cada oferta (título, empresa, localização, data e etiquetas) e uma ligação para a oferta original. Guarda uma cópia em cache do texto da oferta durante até 30 dias para criar o resumo e as etiquetas, e não a publica. A utilização do site é gratuita.

2. Fontes e ausência de afiliação

As ofertas provêm das páginas públicas de emprego que os empregadores publicam, sobretudo através dos seus sistemas de gestão de candidaturas, e de portais de emprego cujos termos o permitem. A página Sobre os dados enumera as fontes. O RoleFalcon é independente. Não está afiliado, patrocinado nem aprovado pelos empregadores, pelos sistemas de gestão de candidaturas ou pelos portais de emprego cujas ofertas mostra. Os nomes de empresas e outras marcas pertencem aos respetivos titulares e são utilizados apenas para identificar o empregador de uma oferta.

3. Sem participação no recrutamento

O RoleFalcon não participa em nenhum processo de recrutamento. Não recebe nem reencaminha candidaturas, não atua em nome de empregadores ou candidatos e não é uma agência de emprego. Candidata-se diretamente na página do empregador, nos termos do empregador.

4. Exatidão

As ofertas de emprego pertencem aos empregadores que as publicaram. As etiquetas são definidas automaticamente e podem estar erradas. Uma vaga pode fechar ou mudar antes de o site dar por isso, por isso consulte a oferta original antes de se candidatar.

5. A sua conta

Pode criar uma conta com uma conta Google. Mantenha o acesso a essa conta seguro. Pode eliminar a sua conta a qualquer momento na página da sua conta. Podemos encerrar uma conta que viole estes termos.

6. Utilização aceitável

• Não aceda ao site com ferramentas automatizadas para além do que o robots.txt do site permite.
• Não tente contornar o limite de resultados para visitantes sem conta.
• Não tente invadir o site, sobrecarregá-lo ou perturbar outros utilizadores.

7. Remoção a pedido

Um empregador, um portal de emprego ou uma pessoa mencionada numa oferta pode pedir-nos que removamos ofertas ou que deixemos de ler uma lista de ofertas. Escreva para o e-mail indicado no Aviso legal. Removemos as ofertas e deixamos de ler a lista no prazo de 7 dias.

8. Ligações para outros sites

As ligações para outros sites são fornecidas para sua conveniência. Não controlamos esses sites e não somos responsáveis pelo seu conteúdo.

9. Responsabilidade

O site é fornecido gratuitamente e tal como está. Esforçamo-nos por mantê-lo correto e disponível, mas não garantimos que esteja sempre disponível ou isento de erros. Não somos responsáveis pelas decisões que tomar com base no site, exceto quando a lei não permite esta limitação, por exemplo em caso de dolo ou negligência grave.

10. Alterações a estes termos

Podemos alterar estes termos. A data no topo indica a última alteração. Se uma alteração for relevante para os titulares de conta, mostramos um aviso no site antes de esta se aplicar.

11. Lei aplicável

A lei espanhola aplica-se a estes termos e à utilização do site. Se for consumidor, mantém a proteção da lei do seu país de residência.