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4 vagas abertas25% remotoAlemanhaRomênia

Imobiliário, construção e proptechEmpresa não tecnológicaPeso das TI: 0% de 4 vagas

Vendas38%
Marketing e comunicação12%
Pessoas / RH / Recrutamento12%
Finanças e jurídico12%
Produto e design12%
Customer success e apoio ao cliente12%

Página de emprego ↗Google ↗Pesquisa no LinkedIn ↗Todas as 4 vagas na pesquisa

4ofertas, últimos 30 dias
1novas, últimos 7 dias
4vagas distintas (1 ofertas cada)
2publicadas no dia de maior atividade (2026-09-30)
20abertas na página, qualquer idade
73idade mediana, dias
0%TI (0)
100%na Europa (4)
25%remoto
0%com salário

Indicador de dimensão: 20 ofertas abertas na página de emprego (uma estimativa aproximada, não o número de colaboradores). Oferta aberta mais antiga: 330 dias.

Ofertas por mês (todas as ofertas abertas na página de emprego, por data de publicação)

111
120
011
020
032
041
050
060
072
084
096
103

Local de trabalho

Local de trabalho não indicado2 · 50%
Híbrido1 · 25%
Remoto1 · 25%

Nível de experiência

Nível intermédio2 · 50%
Júnior1 · 25%
Sénior1 · 25%

Área

Pessoas / RH / Recrutamento1 · 25%
Vendas1 · 25%
Customer success e apoio ao cliente1 · 25%
Marketing e comunicação1 · 25%

Países

Alemanha3
Romênia1

Cidades

Munich2
Cluj-Napoca1

Ofertas dos últimos 30 dias

Gestor de Talent Acquisition (m/w/d)

Original: Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Imobiliário, construção e proptechMünchen
HíbridoNível intermédioPessoas / RH / RecrutamentoAlemão obrigatórioDE
há 2 diasoriginal ↗

Atualidade dos dados

20 pedidos registados, 0 erros. Último pedido: HTTP 304 (not_modified) às 2026-10-25 05:05 UTC, corpo de 281061 bytes.